Besetzen Sie offene Stellen schneller mit qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten und reduzieren Sie gleichzeitig Ihre Einstellungskosten. Mitarbeitende können direkt von der Beekeeper-Startseite aus Kandidatinnen und Kandidaten empfehlen und Personalverantwortliche haben stets den Überblick über sämtliche Empfehlungen. Unsere integrierte Lösung fügt sich nahtlos in Ihre HR-Prozesse ein – Kandidatinnen und Kandidaten werden ohne zusätzlichen Aufwand für Ihr HR-Team in die bestehenden Bewerbungsabläufe integriert.

Kürzere Rekrutierungszeit

Die Einstellungszyklen für empfohlene Kandidatinnen und Kandidaten sind kürzer als für nicht empfohlene.

Besser qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten

Mitarbeitende tendieren dazu, gut qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten zu empfehlen.

Geringere Einstellungskosten

Ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm ist eine der kosteneffizientesten Möglichkeiten, um an Bewerbungen zu kommen – selbst wenn Sie für eine erfolgreiche Empfehlung einen Bonus auszahlen.

Stärkere Mitarbeiterbindung

Empfohlene Mitarbeitende bleiben einem Unternehmen in der Regel länger treu, was wiederum Ihre Einstellungskosten senkt.

Kandidaten für schwer zu besetzende Stellen finden

Verbreiten Sie Stellenangebote für häufig gesuchte Kandidatinnen und Kandidaten oder schwer zu besetzende Stellen intern über die Beekeeper-App.

Für Preisauskünfte füllen Sie bitte das Formular „Integration anfordern“ aus.